Bahay Pagkakakilanlan 10 Ang mga pakikipaglaban lamang sa mga ina na bumalik sa trabaho ay maaaring maunawaan ng tunay
10 Ang mga pakikipaglaban lamang sa mga ina na bumalik sa trabaho ay maaaring maunawaan ng tunay

10 Ang mga pakikipaglaban lamang sa mga ina na bumalik sa trabaho ay maaaring maunawaan ng tunay

Talaan ng mga Nilalaman:

Anonim

Hindi ko masyadong naisip ang paghanda sa aking pagbabalik sa trabaho pagkatapos ng aking pag-alis sa maternity. Ang pokus ko ay sa aking bagong sanggol, at kung ano ang nadama nitong iwanan siya, pagkatapos ng 12 linggo, upang ipagpatuloy ang aking buong trabaho. Ang aking mga saloobin ay matatag na naka-embed sa pagiging ina, at hindi sa nagtatrabaho pagiging ina. Sa madaling salita, ligtas na sabihin na may mga pakikibaka lamang ang mga ina na bumalik sa trabaho ay maiintindihan, at naiintindihan ko ang bawat isa sa kanila. Matapat, ako ay nabulag sa lakas na kailangan kong ilagay sa pagsasaayos upang bumalik sa opisina, halos hindi nababagay sa pagiging isang bagong ina ilang buwan bago.

Ang kulturang Amerikano sa trabaho, tulad ng nakatayo na ngayon sa mga tanggapan ng korporasyon tulad ng isang pinagtatrabahuhan ko noong ako ay naging isang bagong ina, kinukuha ang pagiging abala. Hindi ko ito napansin bago maging isang ina, kahit na. Sa totoo lang ipinagmamalaki ko ang aking sarili sa pagiging abala sa mga pulong at deadlines at multitasking. Nang bumalik ako sa opisina pagkatapos ng leave sa maternity, ang aking numero unong priyoridad ay hindi ang aking trabaho, ngunit ang aking anak. Gustung-gusto ko ang aking karera at hindi nais na isuko ito, ngunit kailangan kong maghanap ng isang paraan upang masiyahan ang mga hinihingi ng aking trabaho, habang hindi naramdaman na nagpapakita ako upang gumana para lamang tumakbo sa isang hamster wheel habang may ibang nag-alaga, at nasiyahan, aking sanggol. Kailangang maghanap ako ng isang paraan upang gumana nang mas matalinong, at mas mahusay, upang mai-clear ko ang utak ng utak na hinihiling ng bagong pagiging ina. Hindi ko makalimutan na gumawa ng mga follow-up na mga appointment sa pedyatrisyan dahil abala ako sa pagsubok na sundin ang ginawang monotony ng isa pang tawag sa kumperensya.

Siyam na taon matapos ang pagkakaroon ng aking unang anak, maaari kong matapat na sabihin na hindi ko pinagkadalubhasaan kung ano ang kinakailangan upang maging isang ina na may karera na pakiramdam na pinapatay niya ito sa parehong mga harapan. Ngunit natutunan ko kung paano tanggapin na magkakaroon ng mga hamon, tulad ng mga pinagdaanan ko dito nang makita kong bumalik sa desk ko:

Wrestling With Identity

Giphy

Ako ay isang ina. Ako ay isang senior level na empleyado. Asawa na ako. Pagod na ako.

Sinusubukang Hindi Tumingin Ang Lahat ng Oras

Kahit na pagod na ako, alam kong hindi ako makakapunta sa ganitong paraan sa oras ng opisina. Hindi ko nais na pagdudahan ng aking manager ang aking mga kakayahan. Ako pa rin ang parehong ambisyoso, masigasig na empleyado na nauna kong pinanganak. Medyo mas kaunti lang ang binibigkas ko sa ilalim ng mata na bagahe.

Magtipon ng Sapat na "Pump-Friendly" Outfits

Giphy

Kailangang isipin ko muli ang aking aparador ng trabaho kapag ako ay bumalik sa aking trabaho pagkatapos ng leave sa maternity. Kailangan kong mag-pump nang dalawang beses sa isang araw, at ang tanging lugar na gawin iyon ay dalawang paglalakbay sa elevator mula sa aking desk. Kaya hindi lamang kailangan kong magsuot ng mga tuktok na nagbigay sa akin ng mabilis, madaling pag-access sa aking mga suso, ngunit ang mga maaaring mabunot nang madali dahil ang aking kumpanya ay hindi nakakakuha ng isang nakatuon na silid ng Ina hanggang sa ako ay nagbubomba para sa aking pangalawang anak.

Pagsasaayos ng mga pulong sa iskedyul ng pumping

Kahit na harangin ko ang aking kalendaryo kaya't ang aking iskedyul ay minarkahan ako bilang "abala" sa aking mga session ng pumping, ang mga katrabaho ay bihirang abala-hinanap ako kapag nagtatakda ng mga pagpupulong. Habang ito ay palaging inis sa akin, lalo itong inis sa akin kapag ako ay pumping sa trabaho. Dumaan ako sa maraming problema upang magreserba sa silid ng Ina (sa sandaling binuo ang aking kumpanya) at ang pagbabago ng oras ng pagpapareserba ay hindi isang proseso ng turnkey. Kailangan kong maabot ang taong naka-book sa bagong oras na gusto ko ito at tingnan kung handa siyang baguhin ang session ng pumping. Ito ay isang gulo at gumamit nang labis sa aking oras at puwang ng utak kung kailan ko pa nagagawa ang aktwal na trabaho o paglalagay ng aktwal na gatas ng suso sa isang lalagyan.

Paghahanap ng Kahulugan sa Trabaho

Giphy

Ang aking pananaw sa trabaho ay talagang nagbago pagkatapos maging isang ina. Nagtrabaho ako sa advertising sa TV, kaya hindi ako nakatipid ng buhay sa aking karera. "Ano ang punto ng lahat ng ito?" Itatanong ko sa aking sarili, iniisip ko ang tungkol sa 12-linggong bata na iniiwan ko araw-araw sa isang sitter upang makagawa ako ng mga komersyal para sa programming programming. Sa kalaunan ay iniwan ko ang trabahong iyon, ngunit hindi upang manatili sa bahay. Pinahahalagahan ko pa rin ang pamumuhunan na ginawa ko sa aking karera, ngunit napagtanto sa akin na talagang kailangan kong magdamdam sa ginagawa ko sa aking trabaho upang bigyang-katwiran ang pag-iwan sa aking mga anak sa pangangalaga ng iba. Isang pribilehiyo na pumili ng mga trabahong nakakatupad sa akin. Kinikilala ko na ang hindi bihirang posisyon na maraming mga nagtatrabaho na ina ay wala.

Tolerating Ang Maliit na Tagapag-usap …

Bilang isang nagtatrabaho ina, ako ay naging ganap na kamalayan sa halaga ng aking oras. Hindi ko magawang sayangin ito kung nais kong gawin ang lahat upang gawin ito sa daycare bago ito isara upang kunin ang aking anak. Hindi ko napansin kung gaano karaming oras ang ginugol ng mga tao na hindi gumagana sa trabaho.

Huwag kang magkamali, sa palagay ko ang mahalagang katrabaho na banter ay mahalaga. Pagkatapos ng lahat, kami ay mga tao na may buhay, at ang mga trabaho na tinatrato sa amin tulad ng mga robot ay hindi magandang trabaho. Ngunit hindi na ako handang gumastos ng higit sa ilang sandali upang makipagpalitan ng mga kasiyahan sa mga kasamahan, natatakot na ako ay pinutol sa oras na kailangan ko upang makumpleto ang aking trabaho at gawin ang aking tren.

… Nang walang pagiging Mapang-uyam

Giphy

Mahirap na mag-navigate sa linya sa pagitan ng kabaitan ("Oo, mangyaring sabihin sa akin ang lahat tungkol sa mga yugto ng pagdaragdag ng isang in-ground pool sa iyong likod-bahay") at katahimikan ("Paumanhin, sinusubukan na gumawa ng isang deadline, kaya't maaabutan namin… kapag ang aking anak ay nasa kolehiyo ”). Nakipagpunyagi ako sa balanse ng pamamahala ng oras: pagkakaroon ng sapat na oras upang magawa ang mataas na kalidad ng trabaho at gawin itong pag-aalaga sa oras sa oras, ngunit may hawak ding puwang para sa paglilinang at pagpapanatili ng aking mga relasyon sa trabaho. Gustung-gusto ko talaga, at kailangan, ang aking mga katrabaho, at nalaman kong kailangan kong maglagay ng makabuluhang enerhiya sa pagiging isang matibay na peer sa kanila.

Hindi Masamang Pakiramdam Tungkol sa Pagdoble ng Maligayang Oras na Kaganapan

Mahirap na huwag makaramdam ng pilay tungkol sa pagmamakaawa sa napakaraming mga kaganapan sa lipunan para sa trabaho, ngunit kailangan kong mapanghusga tungkol sa kung paano ginugol ang aking "oras ng oras". Ang paglagi sa loob ng isang oras lamang para sa mga inumin ay nangangahulugang mag-upa ng isang babysitter at posibleng makauwi sa oras ng pagtulog ng aking anak. Kailangan kong magisip ng malubhang pag-iisip sa pagpapasya kung anong mga kaganapan ang tunay na nagkakahalaga ng aking oras, at pagkatapos ay subukang huwag magkaroon ng FOMO.

Paglalakbay Para sa Trabaho …

Giphy

Sa kabutihang palad hindi ko na kailangang simulan ang paglalakbay kaagad sa aking pag-uwi mula sa maternity leave. Ngunit ang banal na impiyerno ay nararamdaman ko para sa mga magulang na iyon. Kahit na hindi ko kailangang maglakbay nang marami para sa aking trabaho, ginagawa ko ito nang ako ay naging isang ina ay kumuha ng emosyonal at pisikal na mga tol na hindi ko kailanman sinunggaban bago ako magkaroon ng mga anak.

Natatakot ako sa aking mga anak. Nakaramdam ako ng kasalanan na dapat gawin ng aking asawa ang lahat ng mga responsibilidad sa tahanan (kasama ang mga sarili niyang full-time na trabaho) sa aking kawalan. At upang gumawa ng para sa, nais kong maglagay ng labis na oras ng pre-packing meryenda at mag-iwan ng kumpleto (at bihirang kailangan, sabihin sa katotohanan) ang mga dapat gawin na mga listahan para sa kanya. Kahit na sinubukan kong tamasahin ang pagkakaroon ng isang kama sa hotel sa aking sarili sa mga biyahe sa trabaho, na walang maliit na mga critters na nakakaabala sa aking oras sa banyo, ang aking pagtataksil tungkol sa pagiging malayo sa aking mga anak ay naging mahirap.

… Sa Ipinahayag na Gatas ng Dibdib

Ang mga bagay ay naging awkward sa oras na iyon na lumilipad ako sa bahay mula sa isang shoot kasama ang aking boss at isang katrabaho, at ako ay napatigil ng isang opisyal ng TSA na nagsabing kailangan nilang suriin ang gatas ng suso na mayroon ako sa isang cooler. Dalawang gabi lang akong nawala, kaya wala akong mga galon ng gatas, ngunit mayroon akong maraming mga 5-ounce na bote na napuno at binuksan ng ahente ng TSA ang bawat isa sa kanila at kumalas ng ilang sensor sa kanila upang suriin para sa… mga bomba? Siguro? Hindi lamang naramdaman kong naka-target, at napahiya, para sa paggawa ng isang napaka-pangunahing bagay tulad ng pagbibigay ng pagkain sa bahay ng sanggol, ngunit ngayon ay nag-aalala ako na makaligtaan ang aking paglipad. "Sige, " tumawag ako sa aking mga kasamahan, na nakikiramay, kung hindi bahagyang hindi komportable, ang mga ekspresyon sa kanilang mga mukha. Hindi ko rin nais na makaligtaan ang kanilang mga flight.

Suriin ang bagong serye ng video ni Romper , ang Doula Diaries ng Romper :

10 Ang mga pakikipaglaban lamang sa mga ina na bumalik sa trabaho ay maaaring maunawaan ng tunay

Pagpili ng editor